{"metadata":[{"label":{"en":["Access rights"],"pl":["Prawa dostępu"]},"value":{"en":["Attribution"],"pl":["Uznanie autorstwa"]}},{"label":{"en":["License"],"pl":["Licencja"]},"value":{"en":["Creative Commons - Attribution (CC BY 4.0)","https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.en"],"pl":["Creative Commons - Uznanie autorstwa (CC BY 4.0)","https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.pl"]}},{"label":{"en":["Autor opisu"],"pl":["Autor opisu"]},"value":{"en":["WR U/PAdks"],"pl":["WR U/PAdks"],"universal":["WR U/PAdks"]}},{"label":{"en":["Abstract Language "],"pl":["Język streszczenia"]},"value":{"en":["pol","eng"],"pl":["pol","eng"],"universal":["pol","eng"]}},{"label":{"en":["Detailed Type"],"pl":["Szczegółowy typ zasobu"]},"value":{"en":["article"],"pl":["artykuł"]}},{"label":{"en":["Resource Title"],"pl":["Tytuł źródłowy"]},"value":{"pl":["Acta Universitatis Wratislaviensis. Przegląd Prawa i Administracji"]}},{"label":{"en":["Date issued"],"pl":["Data wydania"]},"value":{"en":["2024"],"pl":["2024"],"universal":["2024"]}},{"label":{"en":["Resource Type"],"pl":["Typ zasobu źródłowego"]},"value":{"pl":["Czasopismo"]}},{"label":{"en":["Role"],"pl":["Rola"]},"value":{"pl":["Tomanek, Artur : Redaktor"]}},{"label":{"en":["Alternative title"],"pl":["Tytuł odmienny"]},"value":{"en":["Penalties for violations against labour rights as effective, proportionate, and deterrent sanctions"]}},{"label":{"en":["Abstract"],"pl":["Abstrakt"]},"value":{"en":["This study addresses the effectiveness and proportionality of penalties for violations of labour rights in European Union law, with particular emphasis on Poland. Labour inspections play a crucial role in enforcing laws that implement EU directives. Although these directives mandate the introduction of \u201ceffective, proportionate, and deterrent\u201d sanctions, member states retain the discretion to choose the type of sanction. An analysis of the penalty system in Poland reveals a variety of available sanctions. Among these, fines for offences and misdemeanours are the most widely applied. However, the effectiveness of these penalties may be questionable, particularly when considering their magnitude in relation to the minimum wage. This situation undermines the assumption regarding the effectiveness and deterrent nature of the current sanctions system."],"pl":["W opracowaniu podjęty został temat skuteczności i proporcjonalności kar za naruszenia praw pracowniczych w prawie Unii Europejskiej ze szczególnym uwzględnieniem Polski. Inspekcje pracy odgrywają kluczową rolę w egzekwowaniu ustaw implementujących dyrektywy unijne. Choć dyrektywy nakładają obowiązek wprowadzenia sankcji \u201eskutecznych, proporcjonalnych i odstraszających\u201d, państwa członkowskie zachowują swobodę w ich wyborze. Analiza systemu kar w Polsce ujawnia różnorodność dostępnych sankcji. Wśród nich najszerzej stosowane są grzywny za przestępstwa i wykroczenia. Jednak skuteczność tych kar może być wątpliwa, zwłaszcza przy uwzględnieniu relacji ich wysokości do minimalnej płacy. Ta okoliczność podważa założenie o skuteczności i odstraszającym charakterze obecnego systemu sankcji."]}},{"label":{"en":["Subject and Keywords"],"pl":["Temat i słowa kluczowe"]},"value":{"en":["European labour law","labour criminal law","offences against employee rights","crimes against employee rights"],"pl":["europejskie prawo pracy","karne prawo pracy","wykroczenia przeciwko prawom pracownika","przestępstwa przeciwko prawom pracownika"]}},{"label":{"en":[" Is version of"],"pl":["Jest wersją"]},"value":{"pl":["https://wuwr.pl/ppa/article/view/17185/15456 Czasopisma Naukowe w Sieci"]}},{"label":{"en":["Publisher"],"pl":["Wydawca"]},"value":{"pl":["Wydawnictwo Uniwersytetu Wrocławskiego","Wydawnictwo \u201eSzermierz\u201d sp. z o.o."]}},{"label":{"en":["Contributor"],"pl":["Współtwórca"]},"value":{"pl":["Tomanek, Artur"]}},{"label":{"en":["Resource Type"],"pl":["Typ zasobu"]},"value":{"en":["text"],"pl":["tekst"]}},{"label":{"en":["Identifier"],"pl":["Identyfikator"]},"value":{"en":["ISSN 0239-6661 (AUWr)","ISSN 0137-1134 (PPiA)","ISSN 3071-6748 (AUWr, online)","ISSN 2957-2304 (PPiA, online)"],"pl":["ISSN 0239-6661 (AUWr)","ISSN 0137-1134 (PPiA)","ISSN 3071-6748 (AUWr, online)","ISSN 2957-2304 (PPiA, online)"],"universal":["ISSN 0239-6661 (AUWr)","ISSN 0137-1134 (PPiA)","ISSN 3071-6748 (AUWr, online)","ISSN 2957-2304 (PPiA, online)"]}},{"label":{"en":["Related Identifier"],"pl":["Powiązany identyfikator"]},"value":{"en":["ISSN: 0137-1134"],"pl":["ISSN: 0137-1134"],"universal":["ISSN: 0137-1134"]}},{"label":{"en":["Related Identifier Type"],"pl":["Typ identyfikatora"]},"value":{"en":["ISSN"],"pl":["ISSN"],"universal":["ISSN"]}},{"label":{"en":["Title"],"pl":["Tytuł"]},"value":{"pl":["Kary za wykroczenia przeciwko prawom pracownika jako skuteczne, proporcjonalne i odstraszające sankcje"]}},{"label":{"en":["Creator"],"pl":["Twórca"]},"value":{"pl":["Unterschütz, Joanna"]}},{"label":{"en":["Place of publishing"],"pl":["Miejsce wydania"]},"value":{"pl":["Wrocław"]}},{"label":{"en":["Source"],"pl":["Źródło"]},"value":{"en":["PAd P 101660 II"],"pl":["PAd P 101660 II"],"universal":["PAd P 101660 II"]}},{"label":{"en":["Language"],"pl":["Język"]},"value":{"en":["pol"],"pl":["pol"],"universal":["pol"]}},{"label":{"en":["Rights holder"],"pl":["Właściciel praw"]},"value":{"pl":["Copyright by Autorzy, Wydawnictwo Uniwersytetu Wrocławskiego i Wydawnictwo \u201eSzermierz\u201d sp. z o.o."]}},{"label":{"en":["Relation"],"pl":["Powiązanie"]},"value":{"pl":["Acta Universitatis Wratislaviensis, ISSN 0239-6661, No 4240"]}},{"label":{"en":["WUL Catalog"],"pl":["Katalog BUWr"]},"value":{"en":["https://katalog.uwr.edu.pl/permalink/48OMNIS_UWR/q50541/alma991004169139709338"],"pl":["https://katalog.uwr.edu.pl/permalink/48OMNIS_UWR/q50541/alma991004169139709338"],"universal":["https://katalog.uwr.edu.pl/permalink/48OMNIS_UWR/q50541/alma991004169139709338"]}},{"label":{"en":["Location of original object"],"pl":["Lokalizacja oryginału"]},"value":{"pl":["Biblioteka Wydziału Prawa, Administracji i Ekonomii"]}},{"label":{"en":["PLMET"],"pl":["PLMET"]},"value":{"en":["https://docs.psnc.pl/spaces/FBCMETGUIDE/overview"],"pl":["https://docs.psnc.pl/spaces/FBCMETGUIDE/overview"],"universal":["https://docs.psnc.pl/spaces/FBCMETGUIDE/overview"]}},{"label":{"en":["Group publication title"],"pl":["Tytuł publikacji grupowej"]},"value":{"pl":["Acta Universitatis Wratislaviensis. Przegląd Prawa i Administracji. 2024, 137. Państwowa Inspekcja Pracy jako gwarant ładu społecznego"]}}],"id":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/manifest","label":{"pl":["Kary za wykroczenia przeciwko prawom pracownika jako skuteczne, proporcjonalne i odstraszające sankcje"]},"type":"Manifest","@context":"http://iiif.io/api/presentation/3/context.json","items":[{"width":1600,"id":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/canvas/page1","label":{"@none":["PDF/10_J_Unterschuetz_Kary_za_wykroczenia_przeciwko_prawom_pracownika_jako_skuteczne_proporcjonalne_i_odstraszajace_sankcje.pdf"]},"type":"Canvas","items":[{"id":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/annotation/page1","type":"AnnotationPage","items":[{"motivation":"painting","id":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/annotation/page1/1","type":"Annotation","body":{"format":"application/pdf","id":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/Content/141828/PDF/10_J_Unterschuetz_Kary_za_wykroczenia_przeciwko_prawom_pracownika_jako_skuteczne_proporcjonalne_i_odstraszajace_sankcje.pdf","label":{"@none":["PDF/10_J_Unterschuetz_Kary_za_wykroczenia_przeciwko_prawom_pracownika_jako_skuteczne_proporcjonalne_i_odstraszajace_sankcje.pdf"]},"type":"Text"},"target":"https://repozytorium.uni.wroc.pl/annotation/page1"}]}],"height":1200}]}